Директор ЗФ ГМК `Норильский никель` Виталий Бобров выступает за более `жесткое отношение` к работникам, не соблюдающим требования техники безопасностиНазад
Директор ЗФ ГМК `Норильский никель` Виталий Бобров выступает за более `жесткое отношение` к работникам, не соблюдающим требования техники безопасности
Директор - председатель Правления ЗФ ГМК "Норильский никель" Виталий Бобров провел рабочее совещание с руководителями подразделений по повышению ответственности работников за соблюдение требований промышленной безопасности и охраны труда.
Виталий Бобров отметил необходимость строгой дисциплинарной ответственности, вплоть до увольнения, для всех виновных в несоблюдении или необеспечении требований охраны труда. Директор Заполярного филиала обязал руководителей в кратчайшие сроки провести внеочередную аттестацию по промышленной безопасности в тех подразделениях, где в нынешнем году имели место случаи тяжелого и смертельного травматизма.
Виталий Бобров с сожалением констатировал, что положение с производственным травматизмом на некоторых переделах Компании продолжает оставаться неудовлетворительным. По его мнению, основной причиной этого является "человеческий фактор": низкая трудовая дисциплина отдельных работников, недостаточный контроль руководителей, нередко отсутствует детальный анализ происшествий, а целевые проверки безопасности труда в подразделениях зачастую проводятся формально.
"Руководство "Норильского никеля" всегда искренне и осмысленно считало, что главная ценность нашего производства - это люди, наши работники, - отметил Директор Филиала, - охрана их жизни и здоровья является приоритетной составляющей эффективности нашей работы". По словам Виталия Боброва, сегодняшняя технологичность производства Компании позволяет свести вероятность травматизма до минимума, именно поэтому основной упор необходимо делать на дисциплину и персональную ответственность.
Директор Заполярного филиала компании также отметил: "Мы обеспечиваем работника всем необходимым - качественной спецодеждой, надежным оборудованием, безопасным рабочим местом. Поэтому вправе жестко требовать выполнения требований по охране труда". "Главным условием изменения нынешней ситуации может быть только сознательное стремление работников к соблюдению правил безопасности, и мы этого добьемся, - подчеркнул Виталий Бобров, - с теми же, кто в ближайшее время этого не поймет, мы будем поступать жестко, вплоть до увольнения, не взирая на ранги и былые заслуги".
Виталий Бобров особо подчеркнул, что "Когда речь идет о жизни человека, не может быть никаких компромиссов. Мы обязаны создать обстановку абсолютной нетерпимости ко всем без исключения случаям нарушения техники безопасности, даже самым мелким".
ИА "Альянс Медиа" по материалам Человеческие Ресурсы Урала
