Сергей Мацоцкий: IBS и МФТИ кардинально меняют подход к подготовке ИТ-персоналаНазад
Сергей Мацоцкий: IBS и МФТИ кардинально меняют подход к подготовке ИТ-персонала
Компания IBS, лидер на рынке информационных технологий и консалтинга, разработала новую, уникальную программу подготовки молодых специалистов. Эта программа будет реализовываться в рамках совместного проекта IBS и Московского физико-технического института (государственного университета) - Магистратуры IBS в МФТИ, которая начинает свою работу 1 октября 2007 года.
Суть программы и ее уникальность состоят в создании принципиально новых, востребованных рынком специальностей, которые на текущий момент не готовит ни один российский вуз. Сотрудничество IBS и МФТИ предполагает разработку нового подхода к формату и содержанию образовательного процесса, нацеленного на получение, как теоретических знаний, так и реального проектного опыта. При этом роль IBS состоит не только в финансировании новых программ, но и активном участии в их формировании с учетом интересов бизнеса и рынка, включая:
- формулирование требований к новым специальностям;
- разработку специальных образовательных программ;
- участие топ-менеджеров и экспертов компании в преподавательской деятельности;
- организацию стажировки студентов в реальных проектах.
1 октября Магистратура IBS в МФТИ принимает первых магистрантов - более 40 студентов старших курсов МФТИ и других технических вузов России. Объем инвестиций IBS на одного студента составляет свыше 500 000 рублей за два года. IBS помогает студентам с оформлением образовательного кредита, а тем выпускникам, которые проработают в IBS три года после окончания Магистратуры, полностью компенсирует расходы на образование.
По словам Сергея Мацоцкого, генерального директора IBS, "Сфера информационных технологий растет высокими темпами, и ее потребности в новых специалистах серьезно опережают возможности современного образования в их подготовке, в результате чего рынок испытывает нехватку квалифицированных кадров. Наша компания, выполняя сложные и комплексные проекты, также сталкивается с этой проблемой. К сожалению, в современной системе образования нет нужных нам специальностей. К тому же большинство студентов получает общее, научно-ориентированное образование, напрямую неприменимое в бизнесе. Восполнить этот пробел можно, только взяв под контроль весь процесс подготовки специалистов, а не отдельные его части. На выходе из него студенты будут обладать всеми необходимыми навыками для реальной работы по профессии".
На текущий момент объединенными усилиями компании и вуза созданы три новых специальности, по которым будет проходить обучение:
- системный архитектор;
- системный аналитик;
- консультант в области управления предприятием.
Разработкой новых образовательных программ, соответствующим современным требованиям бизнеса, и их реализацией занимается Академия IBS - структура, созданная в 2006 году в рамках программы сотрудничества компании IBS с ведущими российскими вузами. Академия IBS принимает также активное участие в разработке профессиональных стандартов ИТ-отрасли. В этом проекте, инициированном РСПП и поддержанном Министерством связи и информационных технологий, IBS курировала и обеспечивала разработку стандартов по трем профессиям из двенадцати. Результатом проекта стало формализованное описание требований к подготовке профессиональных специалистов отрасли со стороны бизнеса. В итоге российская система образования впервые получила уникальный востребованный документ, фактически "руководство к действию".
По словам Николая Кудрявцева, ректора МФТИ, "Подготовка профессионалов нового поколения безусловно должна осуществляться с применением новых методов обучения и при активном участии бизнеса как будущего работодателя. Мы видим несомненную пользу и перспективность такого подхода к оптимизации образовательного процесса для всех его участников: бизнес получает высококвалифицированные кадры, студенты - интересную, высокооплачиваемую работу и новые возможности для карьерного роста, вуз - приток интеллектуальных и материальных ресурсов для совершенствования своих программ и профессионального уровня преподавателей, ИТ-отрасль - новый импульс к развитию".
В дальнейшие планы Академии IBS входит открытие Магистратуры IBS в других вузах страны и увеличение количества специальностей. Через три года силами Академии IBS планируется подготовка не менее 700 молодых специалистов для дальнейшей работы в компании. Приток такого числа молодых специалистов станет серьезным фактором реализации ее бизнес целей - сохранять опережающие рынок темпы роста (до 30% в год).
"Открывая магистратуру IBS, мы готовим основу для успешного развития компании, которые невозможно реализовать без кадрового обеспечения. Через четыре года компании потребуется до 2000 новых сотрудников, половина из которых - выпускники вузов. Сохранить и развивать качество бизнеса можно только, обеспечив новое качество обучения в вузах", - комментирует Сергей Мацоцкий.
Разработанная технология сотрудничества бизнеса и вуза - универсальна и может быть использована во всех областях экономики для быстрой и качественной переориентации образовательных учреждений на подготовку необходимых специальностей.
По словам Николая Кудрявцева, "Сегодня мы создаем новую модель подготовки высококвалифицированных кадров. Мы уверены, что через пять-семь лет эта модель получит самое широкое распространение, и она станет основной формой обучения на второй ступени высшего профессионального образования".
О компании IBS
IBS - лидер российского рынка информационных технологий и консалтинга. Входит в группу компаний IBS. Информацию о компании вы можете найти в сети Интернет по адресу: http://www.ibs.ru.
17 апреля 2007 года Компания IBS и Консалтинговая Группа "Борлас" объявили о слиянии и создании новой объединенной компании. Общее количество сотрудников - более 3500 (из них - более 1500 сертифицированных консультантов), суммарная доля услуг в обороте - более 50%. 84 из TOP 100 крупнейших компаний России являются клиентами IBS и КГ "Борлас". Объединенная компания является абсолютным лидером на рынке ИТ-услуг России.
