Владимир Ресин: Мигранту - меньше забот, работодателю - больше ответственностиНазад
Владимир Ресин: Мигранту - меньше забот, работодателю - больше ответственности
Исключить в стройкомплексе случаи потребительского отношения к иностранным рабочим призвал руководителей стройорганизаций первый заместитель мэра в правительстве Москвы, руководитель стройкомплекса Владимир Ресин на совещании с ними 14 февраля.
Совещание с главами ведущих строительных фирм и компаний было проведено в связи со вступившим в силу 15 января 2007 года нового миграционного законодательства. Оно упростило порядок учета и оформления разрешений на работу иностранным гражданам из стран СНГ, и одновременно усилило административную ответственность работников и работодателей за его нарушение.
Говоря о нынешней ситуации, Владимир Ресин привел, в частности, данные о проверке в минувшем году сотрудниками миграционной службы 160 строительных объектов. За нарушения миграционного законодательства к административной ответственности было привлечено более 120 руководителей, возбуждено 10 уголовных дел, выявлено свыше полутора тысяч нелегалов.
В нынешнем году, как сказал Владимир Ресин, в стройкомплексе будут работать 200 тысяч иностранных рабочих. Цель совещания - обсудить меры, позволяющие обеспечить выполнение московской миграционной программы и не допустить сбоев в строительстве.
О большой значимости обсуждаемой темы говорит участие в совещании директора Федеральной миграционной службы Константина Ромодановского, начальника управления ФМС по Москве Федора Карповца, заместителя начальника ГУВД города Москвы Александра Мельникова, начальника управления государственной службы и занятости населения города Москвы Сергея Дудникова, заместителя главного санитарного врача Москвы Сергея Фокина.
Если коротко, то в выступлениях говорилось о необходимости "вывести из тени нелегальный импорт рабочей силы", "вырвать мигрантов из лап коррупционеров", "войти в нормальное правовое поле", "перейти к системе миграционного учета по европейским стандартам"... Вносились конкретные практические предложения.
Так, например, было предложено выработать в департаменте градостроительства города Москвы единую для всего стройкомплекса схему действий, связанных с применением иностранной рабочей силы в свете нового миграционного законодательства, разработать соответствующий механизм. На это предложение Владимир Ресин тут же дал ответ, представив собравшимся своего нового советника Валерия Быстрова - специалиста по вопросам миграционной политики. Ему выделяется помещение, в его распоряжение поступят квалифицированные сотрудники.
В соответствии с указанием мэра Москвы от всех руководителей стройорганизаций, использующих труд иностранных граждан, как отмечалось на совещании, требуется взять под личный контроль создание нормальных условий труда и отдыха иностранных и иногородних рабочих, исключив нелегальное использование их труда и проживание на строительных объектах без разрешения соответствующих органов исполнительной власти города Москвы. Необходимо организовать жесткий контроль за соблюдением условий договоров с подрядными и субподрядными организациями в части использования иностранной и иногородней рабочей силы с учетом того, что ответственность за соблюдение законодательства организациями возлагается на генерального подрядчика.
"Нужна ваша заинтересованность и понимание ответственности в этом важном деле", - обратился Владимир Ресин к руководителям стройфирм.
