Проблема реформирования высшей школы назревала давно. В июне этого года она выносится на обсуждение в правительство. Но до июня еще далеко, а работа по ее разрешению уже началась. 24 марта в Москве состоялось заседание Коллегии по контрольным цифрам приема в вузы. Было принято решение сократить, прием бюджетников по очной форме на 15%. В работе коллегии принял участие ректор АмГУ Б. А. Виноградов, который выступил против такого решения.
- Борис Алексеевич, чем продиктовано ваше несогласие?
- Данное решение вызвало у меня обеспокоенность. В нем я усматриваю дискриминацию широких слоев населения по территориальному признаку. Поясню, почему: 15% сокращение по приему на бюджетное (дневное) обучение приведет к тому, что жители периферии, и в частности Амурской области, не имея возможности поступить в местные вузы, не обретут эту возможность и для поступления в столичные. Мои сомнения попытался несколько развеять министр образования А.Н.Тихонов, пообещав, что в самое ближайшее время будут продуманы меры помощи будущим абитуриентам из глубинки. Но решение, тем не менее, принято.
И уже сегодня мы с коллегами обсуждаем встречные меры.
Во-первых, снижение платы за обучение на внебюджетной основе в 1,5-2 раза. Это распространяется и на тех, кто уже учится в вузе платно.
Во-вторых, мы попытаемся расширить сеть целевого контрактного обучения, то есть будем предоставлять места (бесплатно) для поступающих от организаций, с гарантией трудоустройства будущего выпускника (это оговаривается в контракте). Не первый год практикуем зачисление поступающих с высокими проходными баллами за счет университета. И даже при намечающемся сокращении мы не откажемся от этого. Я думаю, что за счет таких мер общий план набора студентов не снизится. Более того, своевременное принятие их даст гарантию многим ребятам из Амурской области стать студентами нашего университета.
- Предполагается ли сокращение преподавательского состава?
- Если произойдет сокращение бюджетного набора студентов, то, естественно, в системе высшего образования появятся избыточные педагогические кадры. Но уверяю, что сокращения кадров в нашем вузе не будет, потому что эту ситуацию мы предвидели и готовились к ней задолго.
Несмотря на важность преобразований, я глубоко убежден - революционная быстрота здесь просто недопустима. Реформирование должно идти по принципу: время, добровольность, осознанность.
