119119, г. Москва, Ленинский проспект, 42, Дворец труда, корпус 3,
e-mail: elprof@fnpr.ru
Всероссийский `Электропрофсоюз` берет свое начало с далекого 1905года, когда электроэнергетики и металлисты Санкт-Петербурга начали создавать свои профессиональные союзы, в том числе профсоюз осветителей, а 30 апреля 1906 года на первом общегородском собрании рабочих металлистов и электриков ряда машиностроительных и электротехнических предприятий Санкт-Петербурга было учреждено `Профессиональное общество рабочих по металлу`. В мае того же года создается еще одно профессиональное объединение металлистов и энергетиков - `Общество рабочих по обработке металлов Московского промышленного региона`.
В 1931 году состоялся I Всесоюзный съезд профсоюза рабочих электрической промышленности и электростанций, создавший первую самостоятельную профсоюзную организацию энергетиков и электротехников в масштабе всей страны. Функции Российского отраслевого профсоюза с тех пор до конца 1990 года исполнял ЦК профсоюза рабочих электростанций и электротехнической промышленности.
Возникнув на заре промышленного развития страны из разрозненных ячеек и преодолев значительные препятствия, связанные с разгоном, возрождением, разукрупнением и слиянием, отраслевой профсоюз прошел нелегкий путь становления до влиятельной общественной организации, представляющей реальную силу в борьбе за жизненные права и законные интересы работников электроэнергетики, электротехнической и торфяной промышленности России.
Всероссийский `Электропрофсоюз` был воссоздан 3 декабря 1990 года на Российском республиканском учредительном съезде профсоюза работников энергетики и электротехнической промышленности.
На январь 2002 года в структурах Всероссийского `Электропрофсоюза` действуют 70 территориальных и свыше 2 тысяч первичных профсоюзных организаций, объединяющих свыше 900 тысяч работников электроэнергетики, энергетического строительства, электротехнических, торфяных предприятий и организаций.
На всех этапах своего развития профсоюз видел и осуществлял главную задачу: защиту социально - экономических прав и интересов трудящихся отраслей, борьбу за достойный уровень заработной платы, создание безопасных и здоровых условий их труда.
Одним из основных направлений деятельности профсоюза в нынешних условиях является развитие социального партнерства с органами исполнительной власти и работодателями на основе заключаемых Генерального соглашения, Отраслевых тарифных соглашений и коллективных договоров, в которых предусматриваются повышенные социальные гарантии для членов профсоюза.
Представители профсоюза ведут активную работу в Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально - трудовых отношений, результатом которой являются Генеральные соглашения между федеральными органами власти, общероссийскими объединениями профсоюзов и общероссийскими объединениями работодателей.
В декабре 1991г. было подписано первое после начала перестройки Отраслевое тарифное соглашение для объединений, предприятий, организаций и учреждений электроэнергетики, энергетического строительства, стройиндустрии и машиностроения Министерства топлива и энергетики Российской Федерации. В январе 1992г. подписано Отраслевое тарифное соглашение для объединений, предприятий, учреждений электротехнической промышленности Российской Федерации. В марте 1992г. подписано Отраслевое тарифное соглашение для объединений и предприятий по добыче и переработке торфа, строительных и научных организаций Российской топливной ассоциации `Ростоппром` Министерства энергетики и электрификации Российской Федерации.
Отраслевые тарифные соглашения явились основой для развертывания работы по ведению переговоров и заключению коллективых договоров в производственных объединениях (затем - в акционерных обществах), предприятиях и организациях отраслей промышленности, входящих в отраслевой профсоюз.
Работа по ведению переговоров с работодателями, заключению Отраслевых тарифных соглашений и коллективных договоров была продолжена в последующие годы, что позволило обеспечить относительно приемлемый уровень жизни работающих, сохранить ряд социальных гарантий, не допустить существенного ухудшения условий труда и быта.
В годы перестройки была продолжена работа по организационному укреплению профсоюза и его структур, проведено широкое обсуждение положений Устава профсоюза и внесены в него дополнения и изменения, отвечающие требованиям действующего законодательства Российской Федерации.
Состоявшийся в декабре 2000г. III съезд Всероссийского `Электропрофсоюза` установил, что главными задачами на предстоящее пятилетие являются:
* сохранение и расширение прав, гарантий и льгот наемным работникам в изменяющемся правовом поле Российской Федерации, решениях исполнительных органов власти и работодателей;
* обеспечение, в рамках проводимой государством социально - экономической политики, уважения и соблюдения работодателями и властными органами социально-трудовых, профессиональных и смежных с ними прав и интересов членов профсоюза, трудящихся электроэнергетической, электротехнической и торфяной отраслей промышленности.
Док. 234605
Опублик.: 24.05.05
Число обращений: 578
|
